Infirmier en gériatrie, auxiliaire de vie sociale, médecin coordonnateur ou encore généraliste : ce sont quatre professions du secteur santé/social qui se classent dans le haut du palmarès des métiers ayant affiché la plus forte croissance d’offres d’emploi sur la plateforme Indeed de recrutement (entre 2021 et 2024). Ces métiers se classent respectivement à la première, la deuxième, la septième et la quatorzième place, autant d’indices qui révèlent en creux les fortes tensions RH sur ces métiers et les problématiques de recrutement.
De fait, les métiers du service à la personne, du soin et de l’enseignement sont « sur-représentés » dans ce classement, souligne Indeed, reflétant le manque de bras dans des secteurs essentiels. À titre d’exemple, les offres d’emploi pour les infirmiers en gériatrie ont littéralement explosé de 2021 à 2024 (+ 4 227 %).
Cette prévalence des métiers du secteur de la santé – y compris avec certains intitulés de postes qui étaient davantage associés à des professions exercées en libéral – « reflète le grand besoin de recrutement dans les établissements de santé tels que les hôpitaux et les maisons de santé », analyse Alexandre Judes, économiste au sein du Hiring Lab d’Indeed. L’expert y voit aussi « le marqueur du vieillissement de la population, qui a un impact de plus en plus net sur le marché de l’emploi en France ».
Dermatos, ophtalmos, médecins du travail : des postes difficiles à pourvoir
Parallèlement, la plateforme publie la liste des métiers pour lesquels les postes ont été les plus difficiles à pourvoir en 2024, c’est-à-dire ceux qui sont restés en ligne pendant plus de deux mois sur Indeed.fr.
Si les mandataires immobiliers occupent la première place, ils sont immédiatement talonnés par les dermatologues (93,8 % d’annonces difficiles à pourvoir) et les orthodontistes (93,1 %). Indeed déroule ensuite une liste, sans indiquer les pourcentages, où l’on découvre les ophtalmologistes et les médecins du travail, respectivement à la sixième et septième place des métiers les plus difficiles à pourvoir. Les pédiatres se situent au neuvième rang. Pour Alexandre Jules, là encore, cette prédominance du secteur de la santé est à la fois le symptôme du manque de candidats et le reflet d’« un accès aux soins qui a tendance à se détériorer dans le pays ».
Méthodologie : ces deux classements ont été réalisés à partir des données d’Indeed pour les offres d’emploi publiées sur sa plateforme Indeed.fr.
Transition de genre : la Cpam du Bas-Rhin devant la justice
Plus de 3 700 décès en France liés à la chaleur en 2024, un bilan moins lourd que les deux étés précédents
Affaire Le Scouarnec : l'Ordre des médecins accusé une fois de plus de corporatisme
Procès Le Scouarnec : la Ciivise appelle à mettre fin aux « silences » qui permettent les crimes